Moderation von Team-Workshops
Betriebliche Aufgaben im Team erledigen zu lassen, setzt sich immer stärker durch. Dies hat viele Vorteile und passt immer besser in die sich verändernde Arbeitswelt. Eine funktionierende Zusammenarbeit im Team fördert nicht nur mehr Ideen zu Tage, sondern die Teammitglieder können sich auch gegenseitig unterstützen, ausgleichen und anspornen. Gemeinsam geht's oft besser!
Allerdings gibt es in der Team-Arbeit auch Herausforderungen und Stolpersteine, um die man sich unbedingt frühzeitig kümmern sollte. Wenn die individuellen Bedürfnisse gemeinschaftlichen Anforderungen und Werte-Vorstellungen untergeordnet werden müssen, können inviduelle sowie teamorientierte Probleme und Konflikte entstehen. Besonders durch Veränderungen - von innen wie von außen - kann die Leistungsfähigkeit und -motivation eines Teams ins Wanken geraten. Dies kann sich im Weiteren auf die Zufriedenheit und die Gesundheit jedes Einzelnen auswirken. Solchen negativen Entwicklungen sollten Sie vorbeugen bzw. bei ersten Anzeichen aktiv werden.
Als zertifizierter Team-Coach unterstütze ich Teamleiter*innen und Teams bei der Verbesserung der Zusammenarbeit. Mit einer systematischen und methodenorientierten Vorgehensweise führe ich Team-Workshops sowie Team-Entwicklungen durch, damit die Mitglieder*innen (wieder) in ihren Flow kommen.
Ihr nächster Schritt
Beschäftigt Sie aktuell eine ähnliche Thematik wie oben beschrieben? Gibt es bei Ihnen eine Abteilung oder eine Projektgruppe, die Unterstützung in der Zusammenarbeit gebrauchen kann? Ich stehe Ihnen gerne für ein Erruierungsgespräch zur Verfügung. ›› Kontakt
